3
إعلانات وظيفية مجانية شهرياً
انشر شواغر شركتك أو منظمتك من دون تكلفة لأول ثلاثة إعلانات تتجدد شهريا
لأصحاب العمل في سوريا
سواء كنت توظّف لصالح شركة أو منظمة أو جهة حكومية أو مشروع ناشئ، تجمع لك منصة جوبارا بين نشر الشواغر والبحث في قاعدة المرشحين ومتابعة المتقدمين في مكان واحد.
3
انشر شواغر شركتك أو منظمتك من دون تكلفة لأول ثلاثة إعلانات تتجدد شهريا
10
اطلع على التفاصيل الكاملة للسير الذاتية الخاصة بالمرشحين الذين ترغب في تقييمهم أو التواصل معهم.
مرشحون
تصفّح ملفات المرشحين وابنِ قائمة أولية قبل وصول طلبات التقديم.
نظام شامل لتوظيف الكفاءات
تخلص من الفوضى الإدارية والملفات المبعثرة. تتيح لك منصة جوبارا إدارة دورة التوظيف بالكامل، بدءاً من نشر الإعلانات الوظيفية وحتى استقطاب الكفاءات الاستثنائية، ضمن مساحة عمل رقمية واحدة تعزز من إنتاجية فريقك.
قارن المهارات والخبرات المناسبة للوظيفة
صنّف المتقدمين في لوحة تحكم تفاعلية
حدّد المرشحين للتواصل معهم في الخطوة التالية
لأصحاب العمل في سوريا
هذه الصفحة موجهة لأصحاب العمل الذين يحتاجون إلى تجربة توظيف عملية ومركزة على السوق السوري.
انشر شواغرك أمام آلاف الباحثين الجادين عن عمل من مختلف التخصصات، مع استهداف دقيق للمحافظة ونمط الدوام والمهارات المطلوبة.
لا تنتظر وصول الطلبات، تصفّح ملفات المرشحين، واطّلع على خبراتهم، ثم افتح السيرة الذاتية لمن تراه مناسبًا للوظيفة.
احتفظ بالطلبات في حسابك، وراجعها عند الحاجة، ثم حدّد المرشحين الذين ترغب في التواصل معهم.
مسار النشر
خطوات بسيطة ومدروسة تأخذك من تسجيل حساب شركتك حتى اختيار المرشح المثالي بكل سلاسة.
سجّل حساب عمل رسمي، وأضف تفاصيل نشاطك التجاري لتعزيز موثوقية إعلاناتك وجذب الكفاءات المناسبة.
اذكر المسمى الوظيفي والموقع وطبيعة العمل والوصف والمتطلبات.
استقبل الطلبات عبر لوحة تحكم مخصصة، قارن بين السير الذاتية، ثم اختر الأشخاص الذين تريد التواصل معهم
هوية جهة العمل
لا تكتفِ بعرض المهام؛ ابرز ثقافة عملك ورؤيتك لتجذب كفاءات تؤمن بأهدافك وتبحث عن استقرار وتطور حقيقيين.
استعرض نجاحاتك، طبيعة مشاريعك، والأثر الذي تبنيه في السوق المحلي لتحفيز المرشحين على الانضمام لرحلتكم.
تحدّث عن بيئة العمل وكيف يتعاون أفراد الفريق معاً لبناء بيئة محفزة تضمن نجاح الجميع.
اشرح دور الموظف الجديد في العمل وما الذي يمكنه تعلّمه لتطوير مهاراته وبناء مستقبله المهني بثقة.
معايير الإعلان الناجح
اذكر ما يحتاج المرشح إلى معرفته قبل أن يقرر التقديم على الوظيفة.
استخدم المسميات المتعارف عليها في السوق مثل «محاسب عام» أو «مدير مبيعات»، وتجنب العناوين الغامضة لتسهيل عثور الباحثين على إعلانك.
وضّح المسؤوليات الأساسية بأسلوب مباشر ومفهوم، وابتعد عن المصطلحات والاختصارات غير المتداولة.
ميّز بوضوح بين المهارات الضرورية لقبول الطلب وما يُعد ميزة إضافية، حتى لا يتردد أصحاب الكفاءات المميزة بالتقديم بسبب شروط ثانوية.
اذكر الموقع الجغرافي، نمط الدوام، ونطاق الراتب أو الحوافز، مع توضيح المراحل التالية لاختيار المرشح لبناء انطباع احترافي وموثوق.
كل ما تحتاج معرفته عن خطوات النشر، إدارة الشواغر، والوصول إلى أفضل الخبرات والكفاءات في المحافظات السورية.
نعم، تتيح منصة جوبارا لأصحاب العمل والشركات تسجيل حساب ونشر الشواغر الوظيفية الموجهة للسوق السوري مجاناً و بكل سهولة، للوصول إلى مجموعة واسعة من الكفاءات دون أي تعقيدات.
نعم. تحتاج إلى حساب صاحب عمل لإضافة إعلانك، ومتابعة طلبات التقديم، وإدارة المرشحين.
يمكنك استهداف جميع المحافظات السورية (دمشق، حلب، إدلب، حمص، اللاذقية، طرطوس، حماة، وغيرها) مع إمكانية تحديد المدينة ونطاق التغطية بدقة بما يلائم طبيعة الشاغر.
يُفضل تضمين مسمى وظيفي شائع ودقيق، وتوضيح المسؤوليات، وتحديد المهارات الضرورية، مع ذكر موقع العمل ونمط الدوام، إضافة إلى نطاق الراتب أو المزايا لزيادة نسبة التقديم من أصحاب الخبرة.
بالتأكيد، تتيح لك لوحة التحكم كامل المرونة لتعديل تفاصيل الوظيفة والشروط المطلوبة، أو إيقاف استقبال الطلبات مؤقتاً وإعادة تفعيلها وفق مستجدات التوظيف في منشأتك.
نعم، يمكنك تحديد طبيعة الدوام بدقة عند إنشاء الإعلان، سواء كانت الوظيفة بدوام كامل أو جزئي، وحضورية بالكامل من المقر أو عن بُعد (عبر الإنترنت).
ابدأ التوظيف اليوم
أنشئ حساب صاحب عمل، وانشر إعلانك مجانًا، ثم تابع طلبات التقديم من مكان واحد.
بالتسجيل، فإنك توافق على شروط الخدمة، سياسة الخصوصية، شروط صاحب العمل، و سياسة ملفات تعريف الارتباط.